Question d'origine :
bonjour, à l'occasion de mon tfe qui a comme qui pose la question de la capacité de l’infirmière à se positionner en équipe va influencer l'accompagnement du patient ? je cherche de la documentation, des articles, bref tout ceux qui peut m'aider pour ma recherche.
je vous remercie d'avance
Réponse du Guichet
bml_san
- Département : Médiathèque du Bachut Santé
Le 29/01/2015 à 09h31
Bonjour,
Vous démarrez des recherches relatives à votre TFE et nous vous en félicitons.
Cet exercice doit vous initier à la démarche de recherche en santé, c’est donc à vous et non au Guichet du savoir d’effectuer vos recherches. Pour ce faire, nous vous engageons à consulter les dossiers que nos équipes ont rédigés pour vous :
- Documentation en santé – TFE : les astuces du guichet du savoir
- Mémoires de fin d’études en santé, TFE : guides et outils...
Vous pouvez néanmoins consulter les ressources suivantes :
- TFE : l'infirmier au sein de l'équipe SMUR : impact des relations de travail avec les autres membres sur la prise en charge des patients de Sébastien Pollet (avec une bibliographie)
- Une interview de Madeleine Estryn-Béhar, auteur d'un livre sur le bien-être des soignants au travail
- une perspective canadienne : Le travail d’équipe et la communication dans les soins de santé : Une analyse documentaire
- un article : Pour une approche du travail en équipe de Jean Michel Motta
- un retour d'une enquête sur « la perception du travail collectif en fonction du statut occupé au sein de l’équipe de santé » par trois étudiantes infirmières
source : www.simetra.fr - Philippe Tastet
Et quelques ouvrages disponibles dans nos rayonnages :
- Le planning à l'hôpital : entre réglementation du travail et jeux de pouvoir / collectif sous la direction de Dominique Bourgeon
-L'hôpital sous pression : enquête sur le "nouveau management public" / Nicolas Belorgey
- Pour une visée éthique du métier de cadre de santé / Jean-Marie Revillot; sous la direction de Marie-Claude Moncet; préface de Christiane Peyron-Bonjan
Bon continuation dans votre travail !
Cordialement,
L’équipe Cap’Culture Santé.
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