Le jury des concours organisés par le MENESR a-t-il des informations sur les candidat-es ?

Bonjour, 

Pour les concours de la fonction publique, comme celui de magasinnier, le candidat renseigne les informations le concernant et présente les pièces nécessaires à son éligibilité sur la plateforme Cyclades, constituant ainsi son dossier administratif. Les épreuves écrites sont anonymisées par l'administration du concours et toute infraction à la règle entraine une exclusion du concours du candidat concerné. Les candidats retenus aux épreuves orales se présentent enfin un jury qui est lui soumis à des règles d’impartialité, d’objectivité et de neutralité comme l'indique ce Guide pratique des concours administratifs à l’usage des présidents et membres de jury (2010) en p. 23. Il est sommé de faire abstraction de tout éléments extérieurs ou antérieurs à la présentation du candidat examiné :

De plus, les membres du jury sont soumis à une obligation d’impartialité, d’objectivité et de neutralité. À ce titre, les examinateurs doivent éviter de faire des commentaires pendant le déroulement des épreuves et de poser toute question qui pourrait faire penser au candidat que le jury préjuge de sa performance en fonction de son âge, de son sexe, de son origine, de sa formation, de son handicap, etc.

Très généralement, les jurys s'emploient avec beaucoup de conscience à faire abstraction de tout élément étranger à l'appréciation des mérites propres des candidats. C'est un impératif fondamental du droit des concours de respecter les principes constitutionnels d'égalité et de non-discrimination: chaque candidat a droit à un traitement équitable quelles que soient les circonstances de son interrogation. 

Par conséquent, bien que cela ne soit pas évoqué dans le Guide, ni dans l'arrêté du 23 juillet 2007 fixant les modalités d'organisation du concours externe et du concours interne de recrutement de magasiniers des bibliothèques principaux de 2e classe ou dans la Charte de déontologie, nous ne pensons pas que le jury ai connaissance de l'historique des tentatives au concours du candidat lorsque celui-ci se présente, car cela contreviendrait aux grands principes que le jury s'engage à respecter. La plateforme d’inscription au concours ne transmet pas ce type d'information. Nous vous conseillons de parcourir les mentions légales et de lire comment certaines données personnelles peuvent-être utilisées chez Cyclades pour vous rendre compte du caractère très limité de ces opérations : Conditions générales d'utilisation - Données personnelles. 

Dans un second temps, nous vous transmettons une liste de sites qui recensent des offres d'emploi dans la fonction publique d'état et dans la fonction publique territoriale ainsi que des plateformes spécialisées dans les emplois en bibliothèques. Les principaux moteurs de recherche d'emploi (Indeed, LinkedIn, France Travail etc.) ne sont pas à négliger non plus, ainsi que les sites des collectivités (mairies, départements etc.) qui hébergent de nombreuses offrent parfois peu relayées ailleurs. 

• Emploi-collectivités

• Emploi-territorial

• Profil-Culture

• Biblioemplois 

• Service emplois et stages - ENSSIB

• La gazette des communes 

• Choisirleservicepublic

• Emploi-Public

Bonne journée,